Personeel vinden in transport, logistiek & productie
Eén team, één familie. Dat geldt voor onze mensen én voor de bedrijven waarmee we samenwerken. Zoek je collega’s die passen bij jouw bedrijf en meteen meedraaien? Dan ben je bij Future for People aan het juiste adres. Wij kennen de logistiek, productie en transport, we kennen de regio en we kennen de mensen. Zo brengen we mensen die passen en vaak doorgroeien tot vaste krachten waar je bedrijf op kan bouwen.
Samenwerkingen
in de regio















Hoe wij werken
Of je nu kiest voor uitzenden, detacheren of werving & selectie: bij ons weet je zeker dat alles goed geregeld is. We werken samen met een betrouwbare backoffice die het juridisch werkgeverschap verzorgt. Daardoor zijn alle contracten, loonbetalingen en cao-afspraken volgens de regels en NEN-gecertificeerd. Jij hebt er geen zorgen over, en je medewerkers krijgen de zekerheid die ze verdienen.
Het verschil in het kort:
- Uitzenden – snel inzetbare collega’s voor pieken en tijdelijke versterking.
- Detacheren – meer zekerheid met een contract voor een vaste periode.
- Werving & selectie – medewerkers die direct bij jouw bedrijf in dienst treden.
Zo kun je altijd de vorm kiezen die past bij jouw situatie.
Zo maken we het makkelijk voor je
Vertel ons wie je zoekt en wat er speelt op de werkvloer. Wij zorgen voor de juiste mensen en nemen alles eromheen uit handen. Van de voorselectie en plaatsing tot contracten en salarisadministratie. Zodra iemand start, blijven we betrokken. We kijken hoe het gaat, staan klaar voor vragen en zorgen dat je nooit voor verrassingen komt te staan.
- Geen zorgen om papierwerk: Wij regelen alles: contracten, administratie, verzekeringen en alles wat daarbij komt kijken. Jij houdt de focus op je bedrijf.
- Altijd een vast aanspreekpunt: iemand die je bedrijf kent en meedenkt als er iets verandert. Wel zo prettig, toch?
- Flexibel inspelen op piek en dal: snel opschalen of afschalen, zonder extra lasten.
Uitzenden en detacheren
Met uitzenden en detacheren haal je precies de collega’s in huis die je nodig hebt. Vaak begint het met tijdelijk werk, maar in de praktijk groeien veel mensen door naar een vast contract. Zo proef je of iemand echt bij je team past, zonder risico. Na een afgesproken aantal uren kun je iemand kosteloos overnemen.
Heb je snel extra handen nodig, bijvoorbeeld tijdens drukte? Dan schakelen we direct. Wat de situatie ook is, wij nemen alles uit handen en zorgen dat het goed geregeld is.
- Proeven zonder verplichting – ontdek in de praktijk of iemand de juiste match is.
- Gratis overname – na een vast aantal uren neem je iemand kosteloos in dienst.
- Altijd flexibel – heb je toch snel extra handen nodig? Dan schakelen we direct.
Werving en selectie
Bij werving en selectie gaat het vaak om functies met meer verantwoordelijkheid. Wij doen een grondige voorselectie waarin persoonlijkheid, ervaring, kennis en visie centraal staan. Vervolgens stellen we meerdere geschikte kandidaten aan je voor. Jij kiest wie het beste bij je bedrijf past en de gekozen kandidaat treedt direct bij jou in dienst.
- Alleen de juiste mensen spreken – wij doen de voorselectie, jij investeert pas tijd in de laatste ronde.
- Toegang tot ons netwerk – honderden logistieke vakmensen in de regio.
- Een duurzame match – medewerkers die passen bij je bedrijfscultuur én toekomstperspectief hebben.
Zo pakken we het aan
Samenwerken met Future for People is overzichtelijk en persoonlijk. We werken in drie duidelijke stappen, zodat jij precies weet waar je aan toe bent.
Één telefoontje
Bel ons en je krijgt direct iemand aan de lijn. Liever mailen of een bericht inspreken? Dat kan natuurlijk ook. We reageren altijd binnen één werkdag en plannen samen een afspraak.
Één gesprek
We nemen de tijd om jouw wensen door te spreken. Wat speelt er op de werkvloer, welke functies wil je invullen en welk type collega past bij je team?
Één plan
Wij gaan voor je aan de slag en stellen geschikte mensen voor. Jij kiest wie je wilt spreken. Na de start houden we contact, zodat alles goed loopt en je nieuwe collega zich snel thuis voelt.
Ervaringen van anderen
De mooiste verhalen komen van mensen die jou zijn voorgegaan. Zij vertellen in hun eigen woorden hoe het is om via Future for People te werken: persoonlijk, vertrouwd en met kansen om verder te komen.
- 5.0
- 5.0
- 5.0
- 5.0
- 5.0
- 4.0
- 5.0
- 5.0
- 4.5
- 4.0
“Hier ben je geen nummer”
““Ik heb mensen zonder zorgen op de werkvloer rondrijden. Als Frank hier binnenstapt dan is iedereen vrolijk. En niet alleen omdat de snoeppot dan weer wordt gevuld. Frank kent alle medewerkers persoonlijk: waar ze goed in zijn, waar ze vandaan komen en ook wat hen privé bezig houdt. Daarom weet hij precies wie er goed in mijn team past. Die mannen promoveren niet voor niets in no time naar lijnchauffeur!”
"Energie en voldoening"
“Ik ontdekte op een zondag Future for People. Ik heb ze meteen gemaild met de vraag wat ze voor mij konden betekenen en dezelfde avond kreeg ik al een reactie van Frank. Hij wilde een afspraak maken. Een paar dagen later zaten we om de tafel. Het klikte meteen en hij begreep me. We bespraken ook mijn belemmeringen. Frank maakte mijn cv in orde en bracht me in contact met een frisdrankenproducent in Cranendonck, die een chauffeur zocht. Na een proefrit was ik aangenomen en kon ik snel beginnen.”
Klaar voor jouw eigen ervaring?
De verhalen van onze partners laten zien wat samenwerken oplevert. Wil jij ook collega’s vinden die écht bij je passen? Bel of mail ons, dan kijken we samen wat werkt voor jouw bedrijf.
Hier hoor je bij
Bij ons stap je niet zomaar binnen, je wordt meteen onderdeel van de club. Of je nu een nieuwe baan zoekt of de juiste collega, wij staan naast je. Altijd persoonlijk, altijd met aandacht.
Zin om kennis te maken? Stuur ons een appje, bel even of loop binnen voor een kop koffie.
Deze bedrijven gingen je voor
Veelgestelde vragen voor werkgevers
Ben je benieuwd naar onze recruitmentdiensten of wil je weten wat de mogelijkheden zijn voor jouw carrière? We hebben de meest gestelde vragen voor je op een rijtje gezet.
Welke certificaten heeft Future For People
Wat is het verschil tussen uitzenden en detacheren?
Bij uitzenden werk je zolang de opdracht loopt en kun je snel op- en afschalen. Bij detacheren spreken we vooraf een vaste periode af. In beide gevallen is alles netjes geregeld en heb jij geen extra administratie.
Welke taken nemen jullie van mij over?
Wij regelen alles rondom werving, selectie, contracten, salarisadministratie en verzuim. Je hebt één aanspreekpunt en hoeft zelf niets uit te zoeken of bij te houden.
Hoe weet ik dat de mensen de juiste ervaring hebben?
We checken ervaring, motivatie en referenties. Waar nodig zorgen we voor certificaten, zoals heftruck of Code 95. Zo weet je zeker dat iemand meteen inzetbaar is.
Blijven jullie betrokken nadat iemand gestart is?
Ja. We houden contact met jou én de nieuwe collega. Zo kunnen we snel schakelen als er iets speelt en weet je dat het goed loopt.
Hoe flexibel ben ik in het op- en afschalen van personeel?
Je kunt op elk moment mensen bijplaatsen of afschalen. Wij regelen het contractueel, jij houdt de ruimte om mee te bewegen met je bedrijf.
Staat je vraag er niet bij? Neem dan contact met ons op